[인포스탁데일리=성동규 기자] 부당노동행위를 했다는 의혹을 받는 현대중공업이 노사업무 전담조직을 폐지했다. 이번 조치는 노동조합을 관리하던 대상에서 믿고 협력하는 소통 대상으로 대하겠다는 한영석 사장의 의지가 반영된 것으로 알려졌다.
현대중공업은 5일 부문급 노사업무 전담 조직 노사부문을 폐지한다고 밝혔다. 이에 따라 관련 임원 2명은 다른 업무를 맡게 됐고 총인원도 33명에서 6명으로 대폭 축소됐다.
임금 및 단체 교섭과 노사협의회 등 노동조합과의 업무 협의를 최소한의 기능만 경영지원 조직에서 수행하도록 했다.
이번 조치는 취임 후 노조와의 적극적인 소통에 나선 한 사장이 직접 지시해 이뤄진 것으로 전해진다.
한 사장은 취임 첫날 노동조합 사무실을 찾아 박근태 지부장을 비롯한 노조 집행부를 만나 “어려운 현안들을 슬기롭게 해결해 안정된 회사, 보람을 느끼는 회사를 만드는 데 협력해 나가자”며 소통 의지를 보이기도 했다.
한 시장의 일련의 소통 행보는 조선업 위기가 지속되는 상황에서 이를 극복하기 위해서는 노조의 협력과 동참이 무엇보다 중요하다는 판단에 따른 것이다.
현대중공업 관계자는 이와 관련해 “그동안 노조 측에서는 줄곧 노사 전담조직이 노조를 감시하고 개입한다는 불만을 제기해왔다”면서 “이번 노사부문 폐지는 우리나라 노사문화를 새롭게 하는 계기가 될 것”이라고 말했다.
덧붙여 “이번 조치를 포함해 회사는 앞으로도 상생하고 협력하는 미래지향적인 노사문화를 구축하기 위한 노력을 지속해 나갈 것”이라고 설명했다.
한편, 현대중공업 노조는 지난달 현대중공업의 조합원 사찰 등 부당노동행위에 대한 고소장을 대검찰청에 제출하고 고용노동부의 전수조사를 촉구하고 있다.
성동규 기자 dongkuri@infostock.co.kr
